根据我市工会工作现状，经研究，决定向社会公开招聘工作人员。具体方案如下：
一、招聘原则
按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则。
二、招聘岗位及人数
工会协理员 5名
三、报名资格条件
（一）遵守国家法律法规，政治素质好，责任心强；
（二）热爱工会工作，具有一定的组织协调能力和相关业务知识；有一定的文字能力和计算机操作水平；
（三）品行端正，身体健康；
（四）35周岁以下（1983年1月1日以后出生），具有太仓市常住户籍；
（五）具有本科及以上学历。
四、报名
报名时间：2018年11月27日-2018年12月5日16:00
报名方式：报名入口
五、考试及资格复审
1、资格初审：对照报名资格条件进行初审。符合要求的报名者，可进入下一轮招聘程序。
2、开考比例：招聘岗位与通过资格初审人数按不低于1:2的比例开考，不满比例的岗位相应减少岗位招聘人数直至取消该岗位。
3、考核方式：综合考核（笔试+面试）。
4、笔试：根据笔试成绩，从高到低按照招聘人数与面试人数1：3的比例确定参加面试人选。具体时间、地点另行通知。
5、资格复审：在面试前对进入面试人选进行资格复审。资格复审时，报名者应提供所有网上报名时所要求上传的证件资料原件及复印件。经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格。因放弃或复审不合格造成缺额时，可在报考同一职位的笔试人员中从高分到低分依次递补面试人选。
6、面试：面试成绩低于60分的不予录用。具体时间、地点另行通知。
7、考试总成绩计算方法为：笔试成绩的40%+面试成绩的60%=总成绩，如考试总成绩相同的以面试成绩高者在前。
六、体检和考察
1、根据综合考核成绩从高分到低分按1:1的比例确定参加体检人员名单，体检参照相应标准进行。
2、组成考察组，对体检合格者进行考察。
3、因体检不合格或考察不合格或自动放弃录取资格而出现缺额时，可在应聘同一职位的报名者中，按综合考核成绩从高分到低分一次性递补。
七、公示及录用
1、根据考察结果确定拟录取人员名单，并进行公示，公示期为7个工作日。公示结果不影响聘用的，办理聘用手续。
2、被录用的人员，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由本人负责解决。
3、录用人员工作地点为太仓市各镇（区）总工会，待录用后统一分配。
4、对录用人员一律实行劳动合同制，并按《太仓市社会化工会工作者（工会协理员）管理暂行办法（2018年修订）》进行管理。
八、其他
本简章由太仓市总工会负责解释。
招聘政策咨询电话：0512-53522486。
报名咨询电话：0512-53123587。
太仓市总工会
2018年11月27日
