按照《2022年度成都市新津区公开招聘教师公告》规定,根据原件校验和递补原件校验的情况,经研究,对同一招聘岗位实际参加面试人数与招聘人数的比例按3∶1确定,达不到上述比例的,调减招聘人数;无法调减的,以划定分数线(进入面试人员折合后考试总成绩不低于70分)的方式进行,若折合后考试总成绩低于70分则不予进入下一环节。
现将2022年度成都市新津区公开招聘教师面试阶段部分岗位的调整情况予以公告(详见下表)。
招聘岗位 | 参加面试人数 | 原招聘人数 | 调整后招聘情况 |
02003 | 5 | 2 | 招聘1人 |
02005 | 2 | 1 | 招聘1人,以划定分数线(进入面试人员折合后考试总成绩不低于70分)的方式进行。 |
02007 | 4 | 2 | 招聘1人 |
02009 | 10 | 4 | 招聘3人 |
02015 | 5 | 2 | 招聘1人 |
成都市新津区人力资源和社会保障局
成都市新津区教育局
2022年7月14日
版权声明:本文转载自公考雷达,了解公务员事业单位招考职位请上公考雷达。 点击查看原文