因工作需要保亭县城乡投资有限责任公司委托海南天涯人力资源管理服务有限公司保亭分公司公开招聘3名工作人员，具体招聘公告如下。
一、招聘原则按照“公开、公正、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，面向全社会公开招聘择优录用为保亭县城乡投资有限责任公司工作人员。
二、组织实施为确保招聘过程公开、公正、公平，本次招聘工作由保亭县城乡投资有限责任公司委托海南天涯人力资源管理服务有限公司保亭分公司组织实施，保亭县城乡投资有限责任公司负责监督实施。
三、招聘人数及岗位
四、报考条件
（1）拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，综合素质好。
（2）应聘者应符合规定的学历、年龄及专业要求。
（3）身体健康。
（4）近三年内没有违法违纪行为和受处分行为。
（5）符合招考职位所需的其他条件。有下列情形之一的人员不得报考：
（1）曾因犯罪受过刑事处罚的。
（2）曾被开除公职的。
（3）受党纪、政纪处分期未满的。
（4）因犯错误正在接受审查的。
（5）有吸毒、赌博、酗酒、寻衅滋事等不良记录或行为的人员。（6）其它不符合报考资格条件的。
五、薪酬待遇
（一）招聘工作人员实行聘用制，工资按照公司薪酬管理规定发放,工资组成=基本工资+工龄+职称（证书）+其他国家有关规定补贴，具体以公司实际发放为准。
（二）按国家的有关政策规定缴纳五险一金。
六、招聘程序招聘程序分为公开报名、资格审查、面试、体检、公示等5个环节。通过资格审查，确定应聘者参加面试等。
（一）报名和资格审查
1.报名时间：2022年7月26日（星期二）上午9:00至2022年8月1日（星期一）下午16:30；
2.报名方式：本次招聘统一采取现场报名方式。
3.联系电话：0898-83603586。
4.报名时需要带以下材料：应聘者须填写报名表（现场填写）、近期同底冲印的一寸免冠白底彩色相片、户口簿、学历证书（尚未取得学历证书的应届毕业生，请携带贴有本人照片并加盖拟毕业学校院系公章的证明〈证明见附件1〉）、身份证等本人有效证件及专业技术职称或职业资格证书。
5.资格审查 ：对报名竞聘人员进行资格审查，主要是年龄、户口、文化程度等条件，资格审查合格人员可以参加面试。
（二）考核办法
考核方式：面试（1）通过资格审查，确定应聘者参加面试。（2）结构化面试，面试地点：待定
（三）体检
面试结束后，根据各岗位招聘人数，依据应聘人员面试的总成绩由高至低按1:1的比例确定参加体检的应聘人员，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行，体检不合格的不予聘用，并按总成绩高低依次递补人员。
（四）公示
根据总成绩、体检的结果，确定拟聘用人员名单，并在适当范围内进行公示，公示期一般为5个工作日。（报考人员如实提交相关信息和材料，凡本人填写信息不真实、不完整或者填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或者聘用资格）另:本次招聘的相关信息在待君网（www.daijun.com）公示,敬请关注。
版权声明：本文转载自公考雷达，了解公务员事业单位招考职位请上公考雷达。 点击查看原文
