为进一步加强驻矿安全监督管理，解决麟游县驻矿安全监督员（以下简称驻矿安监员）配备不足、专业力量不强等问题，按照国家《关于贯彻国务院办公厅进一步加强煤矿安全工作的实施意见》（陕政办发〔2014〕3号）和陕西省安全生产委员会办公室关于印发《煤矿驻矿安全监督员管理办法》的通知（陕安委办〔2020〕88号）要求，麟游县应急管理局委托西安新梦想人力资源服务有限公司招聘5名驻矿安监员。现将招聘有关事宜公告如下：
一、招聘原则
按照公开、公正、自愿报名、统一考试、择优录用的原则，按笔试、面试、体检等程序组织招聘。
二、招聘岗位及人数
本次招聘驻矿安监员5名。
三、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍。
2.遵守法律法规，品行良好。
3.拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度，责任心强、敢于坚持原则，热爱煤矿安全监管工作。
4.煤矿相关专业（采矿、矿建、通风、安全、机电、地质测量）；具有中专及以上学历；从事煤矿井下或安全生产技术管理工作5年以上，熟悉煤矿安全生产相关法律法规，且具有煤矿专业初级以上职称。
5.身体健康，能适应煤矿井下工作岗位；年龄50周岁及以下。
有下列情形之一的人员不予报名：
1.现役军人。
2.尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满的人员、涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。
3.失信被执行人。
4.公开招聘规定需要回避的人员。
5.有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位（岗位）的人员。
6.法律法规规定的其他情形。
四、招聘程序
（一）公告发布
本次招聘在麟游县人民政府网站发布各阶段公告。
（二）报名时间及方式
1.报名时间：2022年8月10日-2022年8月20日（上午9：00-12：00，下午14：00-18：00）。
2.网上报名方式：网上报名人员将个人简历及相关证书发送至报名邮箱（XMX2019@foxmail.com）邮件主题需备注岗位+姓名；电话咨询报名人员致电029-85257709（9：00-18：00）
线下报名地点：西安新梦想人力资源服务有限公司（麟游县总部经济发展中心，原种子公司东大街25号205室）报名。
3.报名需提交的资料：
（1）本人身份证原件及复印件1份(同一页正反双面)。
（2）本人毕业证、学位证、专业技术职务资格证书，原件及复印件1份并提供《教育部学历证书电子注册备案表》电子版（学信网下载）。
（3）户口本（首页及本人页）原件及复印件1份。
（4）本人近期2寸免冠彩照2张。
（5）其他需要提供的相关证明材料原件及复印件1份。
（三）资格审查
报名结束后，对报考人员资格进行审查，对提供虚假证明、证件或不如实填写相关情况的，一经查实，一律取消考试资格。审查结果在麟游县人民政府网站进行公告。
（四）笔试和面试
1.笔试：笔试以《安全生产法》、煤矿安全“一规程四细则”及相关行业规范、标准等知识。笔试满分100分，面试人员以笔试成绩由高到低按照1:3的比例确定，若有进入面试人员（末位考生）笔试成绩并列的，同时参加面试。
2.面试：面试采取“交谈、提问、实操”等形式进行，面试采取百分制打分的方式，满分为100分。
3.综合成绩计算：综合成绩=笔试成绩70%+面试成绩30%，实行四舍五入，综合成绩保留2位小数后如出现并列，则按笔试成绩从高分到低分确定聘用人员。
五、体检和政审
1.体检：根据笔试和面试总成绩由高分到低分按照聘用人员计划数的1:1确定参加体检人员名单，参照招聘体检标准在三级甲等医院体检，体检费用自理。体检不合格或考生自动放弃的，依照考试成绩由高到低进行递补，只能递补一次。
2.政审：体检合格的应聘人员确定为政审对象，由常住所在地派出所进行政审。政审内容主要包括应聘人员的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法以及有无犯罪记录等，对因政审未通过而形成的人员缺额，由综合成绩下延人员替补。
六、公示录用
政审合格的确定为拟聘用人员，在麟游县人民政府网站公示5个工作日。用工形式为劳务派遣制，由麟游新梦想人力资源服务有限公司与聘用人员签订劳动合同，办理入职手续，试用期为3个月。
七、薪资待遇
新招聘驻矿安监员工资由岗位工资、绩效工资、工龄工资三部分构成：
1.岗位工资：按煤矿专业技术职称初级3500元/月、中级4000元/月、高级4500元/月。
2.绩效工资：2500元/月。
3.工龄工资：50元/年。
4.其他待遇：下井津贴25元/次；养老、医保、失业保险、工伤保险、意外保险、降温费、取暖费参照事业人员标准执行。
八、注意事项及要求
1.须按照规定时间和要求报名，逾期不再补报。
2.笔试、面试和体检时间另行通知。
3.咨询报名联系人：贠女士，电话：029-85257709
4.严格执行疫情防控相关规定和要求。
麟游县应急管理局
2022年8月10日
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