9月28日，黄埭镇发布了《2022年黄埭镇公开招聘村（社区）工作人员公告》（点击跳转），为确保招聘工作顺利开展，现决定对部分报名人数未达到相应比例的岗位，延长报名时间。现将有关事项公告如下：
一、延长报名时间的岗位、人数及条件
二、招聘基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录。工作认真踏实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识。
2.身体健康，具有招聘岗位所规定的具体资格条件，其中，“专业设置”参照《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》。
3.大学本科及以上学历，具有相应学位。年龄在18周岁以上、35周岁及以下（即1986年10月11日及以后出生）。
4.所有应聘人员须于报名截止前取得学历、学位证书方可报考，国（境）外留学人员须于报名截止前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。
5.苏州市相城区户籍，户籍迁入时间截止到公告发布之日（在相高校学生集体户口不能视作苏州市相城区户籍）。
6.存在下列情形的人员不得报考：
（1）受过刑事处罚、少年管教的，或因不良行为受过公安机关处理的；
（2）曾被辞退或开除公职的；
（3）涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；
（4）受过记过以上处分，受严重警告以下处分尚未解除的；
（5）实行回避制度，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位；
（6）现役军人或普通高校在读非应届毕业生；
（7）其他不宜报考的情形。
三、报名和资格审核
（一）报名时间
2022年10月20日—10月27日（逾期不可报名）。
（二）报名方式
采取网上报名形式。报名材料扫描件请统一发至邮箱xcgxhr@163.com，邮件命名格式为：姓名—报考岗位编号。
（三）报名材料
1.应聘人员签字的《2022年黄埭镇公开招聘村（社区）工作人员报名表》扫描件，涉及的时间栏目需精确到年月；
/扫描二维码下载《报名表》/
2.身份证原件(正反面)扫描件；
3.户籍证明原件扫描件（户主页与本人页）；
4.各学段学历、学位证书原件扫描件，国（境）外毕业的需提供教育部留学服务中心出具的学历认证；
5.本人近期2寸白底证件电子照。
（四）资格审核
如对资格审核意见有异议，请于2022年10月20日至10月28日每天9:00—17:00向招聘单位陈述申辩，联系电话：0512-65488004。审核合格的进入笔试环节。
四、笔试
4.笔试成绩及进入面试人员名单在“高新黄埭”微信公众号公布，时间不少于3个工作日。
五、面试
5.面试成绩、总成绩及进入体检人员名单于面试当天在“高新黄埭”微信公众号公布，时间不少于3个工作日。
六、体检和考察
2.体检达不到合格标准的应聘人员，当场（当日）复检项目，由体检机构直接进行当场（当日）复检，非当场（当日）复检项目，应聘人员可在2个工作日内申请复检，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。怀孕的应聘人员X光等项目暂不检查，孕期结束后在完成体检。对体检合格的应聘人员进行政审考察，并对应聘人员资格条件进行复查。因考生体检、考察和资格复查不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。拟录用公示后放弃录用资格的，不再递补。
七、录取和聘用
3.首次签订劳动合同期限为一年（试用期2个月）。
八、管理和待遇
3.薪酬主要包括基础工资和年终绩效考核奖。试用期不合格者直接予以解聘，用人单位只承担试用期期间基础工资，不另行发放年终绩效考核奖。年度考核结果作为年终发放绩效考核奖主要依据。
九、纪律与监督
公开招聘坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受各方监督，监督举报电话：0512-65420971。
本公告由黄埭镇党政办公室负责解释。
咨询电话：65488004、65428892。
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