(一)具有下列条件的人员可以报名(本方案年龄、学历中的“以上”或“以下”均含本级)
招聘程序分报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等几个程序。整个过程接受社会和群众监督,做到招聘程序、名额指标、招聘结果等公开透明,阳光操作。
1.从考察合格人员中确定拟聘用对象,按各岗位招聘计划数等额确定,拟聘用人员名单在网站公示,接受考生和社会各界监督,公示期为7个工作日。
4.新聘用人员实行试用期制度,试用期为一年。试用期满后由用人单位进行综合考核,考核合格的按有关规定办理转正定级等手续;考核不合格的,经主管部门同意并向县人力资源和社会保障局备案后,取消其聘用资格。新聘用人员服务期为三年,三年内不得以任何理由申请调动工作。
本次公开招聘工作设立咨询电话:0376-4669013。
2023年1月6日
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