中山公用事业集团股份有限公司关于开展能源公司中层管理岗位选聘的公告 查看相关职位

来源:
共招4人,4个职位
  • 报名时间:2023-07-19 00:00至2023-07-27 23:59

中山公用能源发展有限公司(以下简称“能源公司”)设立于2023年2月,企业注册资本 3.35亿元,是中山公用事业集团股份有限公司的全资子公司,公司秉承“光伏+储能”双轮驱动发展的战略目标,定位为中山公用新能源板块市场化、专业化的综合能源服务公司。

现根据业务发展及工作需要,面向企业内部及全社会市场化选聘能源公司中层管理岗位 4名,有关事项公告如下

一、岗位需求信息

(一)岗位明细

部门

竞聘岗位

招聘人数

综合管理部

部门经理

1

部门副经理

1

投资开发部

成公好机会就上公考雷达

部门经理

1

部门副经理

1

成公好机会就上陕西公考雷达

合计

4

(二)岗位职责及任职资格:详见附件1

二、薪酬待遇

2020军队文职

公司本着“以业绩为导向”薪酬政策,提供极具市场竞争力的薪酬待遇和丰厚的福利,综合年薪包括固定薪酬、绩效薪酬、专项激励等,具体面议。

三、应聘须知

(一)应聘方式:请有意向者下载并完整填写《应聘人员登记表》(详见附件2、3),并连同个人简历、学历学位证书及验证报告、相关资格证书、专业研究成果、重大项目说明材料等扫描打包发送至以下邮箱:zpugnyhr@zpug.net(邮件命名为:应聘岗位+姓名),另可通过前程无忧、猎聘进行投递,联系人:赵嘉琪(电话:13702508554)。

(二)简历接收时间:2023年7月19日至7月27日

(三)招聘流程:公告发布、资格审核、综合测评、背景调查、正式聘任。

(四)其他说明:

1.应聘者信息将被严格保密,所有资料恕不退还,应聘者对个人填报信息的真实性、完整性负责,如与事实不符,中山公用有权取消录用资格。

2.本次选聘坚持“市场化选聘、契约化管理、差异化薪酬、市场化退出”的原则,实行以契约化合同明确岗位职责、考核评价、激励约束和退出方式。

附件1:能源公司中层管理岗位职责和要求.xlsx

附件2:内部应聘登记表.xlsx

附件3:应聘人员登记表.xlsx

中山公用能源发展有限公司

2023年7月19日

版权声明:本文转载自公考雷达,了解公务员事业单位招考职位请上公考雷达。 点击查看原文

责任编辑:Sophia 【我要纠错】

微信扫一扫 手机查看当前页

还可随时查看更多上岸机会

报考问答 (0)

推荐 最新
  • 全部
还没有人提问哦~

声明:本站发布的招考资讯均来源于招录官方网站,由公考雷达整理编辑,如遇报考疑问请咨询招考官方。若涉及版权或错误信息,请反馈本站予以更改或删除。立即反馈>