珠海市公安局拱北口岸分局招聘辅警公告(招聘9个职位32人)_考试公告

为进一步提升警务效能，保障各项警务工作有序运行,确保辖区治安秩序稳定，我分局决定面向社会公开招聘32名辅警(岗位表详见附件1）。现公告如下：

一、应聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，且没有刑事犯罪和治安处罚记录；

（三）应聘时年满18周岁且不超过35周岁;

（四）具有岗位要求的文化程度；

（五）无纹身、无明显生理缺陷及特征；

（六）无精神病史，具有正常履行职责所需的身体素质心理素质和工作能力；

（七）具备招聘岗位所要求的其他资格条件。

凡有下列情形之一者，不得应聘：

1、受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2、曾被行政拘留、收容教养、收容教育的；

3、参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；

4、被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；

5、有较为严重的个人不良信用记录；

6、曾因违反公安机关管理规定而解除劳动合同的；

7、从事辅警工作劳动合同期未满擅自离职的；

8、被吊销律师、公证员执业证书的；

9、患有精神疾病或长期服用精神类药物的；

10、编造、散布有损国家声誉，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规信息的；

11、本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；

12、本人或直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

13、其他不适合从事警务辅助工作的。

二、招聘程序

（一）网上报名

符合招聘条件的应聘人员通过网络报名，并提供以下资料：

1、电子表：

（1）《附件2：珠海市公安局拱北口岸分局招聘辅警报名登记表》；

（2）《附件3：珠海市公安局拱北口岸分局招聘辅警报名汇总表》；

2、扫描件：

（1）本人身份证（正反面）;

（2）户口本（地址页及本人页）;

（3）驾驶证、摩托车驾驶证；

（4）学历资料：毕业证（最高学历，必须是已毕业）、学位证（本科及以上学历需提供）、学历认证资料（大专及以上学历需提供，学信网：https://www.chsi.com.cn/，打印《教育部学历证书电子注册备案表》）、学位认证资料（中国学位与研究生教育信息网：http://www.cdgdc.edu.cn/）。报名者为留学回国人员的，还必须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》。

投递要求：应聘者将以上个人资料以压缩包形式根据所报招聘岗位发送至邮箱362755692@qq.com，资料压缩包和邮件标题按“报考单位名称+岗位+姓名”格式写明，如“指挥中心+辅警1+名字”，邮件投递截止日期：2023年10月21日17:00。

备注：（1）资料填写或提交不完整的不予审核。（2）每人只能报名一个岗位。（3）资料审查通过后，将有专人联系应聘者相关考试事宜，未通过资料审查的人员将不再另行通知。

（二）资格审查

根据应聘者提交的资料，分局组织人员进行资格审查。报考人员应对本人在报名表中所填写的信息负责，虚假信息一经查实，即取消参加本次公开招聘的资格。对报考人员资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。分局对报名者进行前期筛选，并通过电话或短信通知符合条件者，告知体能和面试等事宜。没有通过前期筛选者将不再另行通知。

（三）考试

考试包含笔试、体能测试、面试等方面内容。考试成绩计算公式为：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（成绩均按四舍五入保留小数点后1位）。

1.笔试（满分100分）。闭卷形式，笔试主要测试考生公共基础知识、法律常识、时事政治热点、行政能力测试以及公安基础知识等方面的内容。笔试结束后，依合格考生笔试成绩从高分到低分的顺序，确定参加体能测试人选，考试时间及地点另行通知。

2.体能测试。体能测试项目：纵跳摸高、10米x4往返跑、100米跑（男子组），100米跑（女子组）。不参加体能测评或体能测评项目中有一项不合格的，视为体能测评结果不合格，不予进入面试环节。体能测试时间及地点另行通知。

备注：报名岗位GBFJ2023006巡警大队冲锋队的考生，体能测试增加1000米跑、俯卧撑、仰卧起坐项目，考生应对自身身体状况是否适宜参加体能测试进行认真考量，有相关疾病不宜参加剧烈运动者请勿报考，以免发生意外。

3.面试（满分100分）。从体能测试达标的报考人员中，根据笔试成绩从高到低，确定参加面试人选。面试采取现场提问、口头回答等形式，主要考察应试者的思维、沟通、语言、心理抗压等方面能力及仪态仪表等。面试结束后，计算考生考试总成绩，并依据合格考生考试总成绩从高分到低分的顺序，确定进入体检环节人员，如总成绩并列者，以面试成绩高者优先。面试时间及地点另行通知。

（四）体检

按聘用岗位1:1的比例确定参加体检人选。体检项目及标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检不合格的，取消聘用资格，并根据考试成绩递补。体检和心理测试应在三级甲等及以上医院进行，费用由考生自行承担。体检结果有异议的，可进行一次复检，逾期视为放弃;复检只能进行一次，以复检结果为最终体检结论。

（五）政审

对体检合格的考生进行政治审查。政治审查内容主要包括：是否受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清；是否曾被行政拘留、收容教养、收容教育的；是否参参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；是否曾被国家机关、事业单位开除公职或者辞退；是否曾因违反公安机关管理规定而被解除劳动合同；是否本人或者直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；其他不适合从事警务辅助工作的情形。政审不合格的，取消聘用资格。

（六）录用

根据笔试面试、体能测试、体检、政审等情况，确定拟录用人员名单，并开展岗前培训。

三、聘用及薪酬待遇

（一）被聘用辅警与珠海市公安局拱北口岸分局签订劳动合同，并依法为被聘用者办理五险一金。

（二）聘用人员实行层级工资和试用期工资，试用期二个月，转正后，评定层级，具体薪酬待遇详见附件1招聘岗位一览表。在职期间，按照国家有关规定享有各类假期、年度体检、节日慰问、就餐减免等福利待遇。

四、其他事项

本公告未尽事宜可来电咨询，咨询电话：拱北口岸分局辅警办0756－8644816，联系人：梁警官，因下列情形导致岗位出现空缺的，按考试总成绩从高分到低分依次递补其他考生：

1.应聘人员体检或考核不合格的；

2.应聘人员伪造、涂改证件、证明等资料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的；

3.拟聘人选公示结果影响聘用的；

4.拟聘人选放弃聘用或不服从安排者；

5.拟聘人选未在规定的时间内报到的；