黔西南州人大常委会办公室2023年公开招聘公益性岗位人员公告(招聘1个职位5人)_考试公告

根据《黔西南州人力资源和社会保障局黔西南州财政局关于印发<黔西南州公益性岗位开发管理实施细则>的通知》(州人社发〔2020〕37号)等文件精神，为进一步促进就业困难人员就业，经州人力资源和社会保障局批准，州人大常委会办公室面向社会公开招聘公益性岗位人员5名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

黔西南州人大常委会办公室公益性岗位5名。

二、招聘原则

州人大常委会办公室公益性岗位人员招聘坚持“公开、公平、公正”原则。

三、招聘条件

（一）30周岁以下（1992年10月1日以后出生）就业困难的黔西南州籍高校毕业生，大专及以上学历，专业不限，能熟练操作电脑及办公软件，具有一定文字写作能力和沟通协调能力，能较好履行办公室岗位职责。

（二）持有向黔西南州范围内人社部门申领的就业失业登记证，就业创业登记证中第6页登记失业，第7页“就业援助对象认定情况”认定“就业困难人员”有效且登记机构为黔西南州辖区内公共就业服务机构。

高校毕业生须具备以下条件其中一项在就业创业登记证上第7页认定就业困难人员，具体如下:

1.登记失业1年以上仍未就业的高校毕业生;

2.城镇零就业家庭或享受最低生活保障家庭的高校毕业生;

3.在校期间申请并获得了助学贷款的高校毕业生;

4.父母双方(单方)持《残疾证》，全部或部分丧失劳动能力或本人持《残疾证》的高校毕业生;

5.学生在校期间家庭发生重大变故或灾难，经民政部门认定属社会扶助对象的高校毕业生。

办理就业创业登记证、登记失业和认定“就业困难人员”事宜具体咨询户口所在地县(市)人社局就业部门。

（三）身体健康，适合工作需要。

（四）遵守国家宪法和法律法规，品行端正，作风正派，工作责任心强，具有奉献精神、协作精神，服务意识强、团结协作、无任何违纪违法记录。

凡有下列情形之一的不得应聘：

(一)现役军人、在读的非应届毕业生；

(二)曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职或被辞退未满5年的人员；

(三)司法机关正在立案查处的人员；

(四)有法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。

四、招聘程序

（一）报名。

1.报名时间：2023年10月24日至10月26日（上午9:00—11:30，下午14:30—17:30)

2.报名地点：请携带填写好的《报名表》（附件）到黔西南州人大常委会办公室1号楼四楼人事科进行现场登记报名。（兴义市遵义路24号；联系电话：0859-6888909，18908595140）

3.报名所需材料：

（1）个人简历一份；

（2）户口簿原件及复印件（第一页及本人户籍信息页）；

（3）身份证原件及复印件；

（4）学历证书原件及复印件；

（5）近期一寸正面免冠彩照1张；

（6）就业创业证原件及复印件；

（二）资格审查。根据报名情况，按招聘条件和岗位要求进行资格审查。资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员应如实提交有关信息和材料，凡本人信息不真实、提供虚假材料的，一经查实，取消聘用资格。

（三）面试。由黔西南州人大常委会办公室组织对符合条件的人员进行面试，面试时间另行通知。若报名人数超过招聘人数，将组织开展集中面试，面试成绩即为最终成绩，从高到低择优录用。

（四）公示。根据资格审查、面试等情况，经中共黔西南州人大常委会机关党组研究确定拟聘用人选，并在“黔西南州人大”微信公众号和门户网站进行公示（7个工作日），公示无异议的进入下一环节，对有严重问题并查有实据的，取消进入下一环节资格，空缺职位依次递补。

（五）体检。公示期满无异议后，拟聘用人选自行到有资质的医院进行体检，体检费用自理，不按时参加体检的或体检不合格的，取消进入下一环节资格，空缺职位依次递补。体检的具体时间及地点另行通知。

（六）签订聘用合同。拟聘人员审核试用一星期，被确定聘用后，按公益性岗位聘用程序签订《劳动合同》，报人力资源和社会保障部门审批后予以聘用。本次聘用人员为公益性岗位人员，劳动合同一年一签(最长期限3年)，服务期从签订劳动合同起计算。工资待遇按公益性岗位+单位补贴，缴纳五险。餐食按照单位在职干部职工统一标准执行。

五、其它事项

相关未尽事宜由黔西南州人大常委会办公室人事科负责解释。

咨询电话：0859-6888909，18908595140

附件：黔西南州人大常委会办公室2023年公开招聘公益性岗位人员报名表.doc

黔西南州人大常委会办公室

2023年10月16日

附件：黔西南州人大常委会办公室2023年公开招聘公益性岗位人员报名表.doc

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