中国大唐集团数字科技有限公司(以下简称数科公司)成立于2023年12月，注册资金10亿元，是中央直接管理的国有特大型能源企业中国大唐集团有限公司的全资二级公司。数科公司以“支撑产业数字化转型、促进数字产业化发展”为企业使命，为客户提供数字化全流程解决方案和“一站式”数字化服务，致力于成为“技术领先、世界一流”的全球能源数字化服务商。数科公司主要业务包括IT基础设施建设、管理数字化建设、智慧企业建设、新兴产业数字化建设、网络安全服务、数字化运营服务等6大类。
现根据工作需要，面向集团公司内外公开招聘相关专业人员，招聘有关事项公告如下。
一、招聘岗位及数量
序号 | 招聘方向 | 岗位名称 | 人数 |
1 | 数智化技术 | 高级技术架构师 | 1 |
2 | 中级技术架构师 | 2 | |
3 | 数据管理/治理 | 高级数据治理师 | 1 |
4 | 中级数据治理师 | 2 | |
5 | 数字化产业 | 中级产业规划师 | 2 |
合计 | 8 | ||
详细岗位及条件见附件1。
二、招聘岗位任职要求
（一）高级岗位任职要求
1.全日制硕士及以上学历，博士研究生优先；
2.原则上，高级及以上职称或同等级相关国家技术资格证书；
3.数智化技术方向：数智化技术架构设计相关专业工作年限不少于5年，其中架构设计、人工智能、大数据、物联网、区块链或新一代通信等新技术相关工作经历3年及以上；
4.数据管理/治理方向：数据治理相关专业工作年限不少于5年，其中数据管理、数据安全、数字技术中台或大数据模型相关工作经历3年及以上；
5.原则上，男性年龄不超过45周岁（含45周岁，1978年1月31日及以后出生），女性年龄不超过40周岁(含40周岁，1983年1月31日及以后出生)；
6.承担或重点参与相关领域研究，取得过省部级及以上相关奖项或在行业内有较强影响力的高水平人才优先。
7.特别优秀的，条件可适当放宽。
（二）中级岗位任职要求
1.全日制本科及以上学历，博士/硕士研究生优先；
2.原则上，中级及以上职称或同等级相关国家技术资格证书；
3.数智化技术方向：数智化技术架构设计相关专业工作年限不少于3年，其中架构设计、人工智能、大数据、物联网、区块链或新一代通信等新技术相关工作经历2年及以上；
4.数据管理/治理方向：数据治理相关专业工作年限不少于3年，其中数据管理、数据安全、数字技术中台或大数据模型相关工作经历2年及以上；
5.数字化产业方向：数字化产业发展规划相关工作年限不少于3年，其中数智化技术应用、电力生产业务、工业互联网或北斗技术应用相关工作经历2年及以上；
6.原则上，男性年龄不超过40周岁（含40周岁，1983年1月31日及以后出生），女性年龄不超过35周岁(含35周岁，1988年1月31日及以后出生)；
7.承担或重点参与相关领域研究，取得过省部级及以上相关奖项或在行业内有较强影响力的高水平人才优先。
8.特别优秀的，条件可适当放宽。
三、招聘程序
（一）网上报名
报名方式：应聘者统一登录“中国大唐集团人才招聘网站”（网站地址：https://zhaopin.china-cdt.com/）投递简历，履行报名手续，每人最多报2个岗位，并选择是否服从调剂；
下载并填写《应聘登记表》（附件2），《应聘人员基本信息表》（附件3），并将相关证件扫描件附在附件2后一并发送至联系人邮箱，报名材料命名为“应聘单位+首选应聘岗位+应聘姓名”。
报名时间自本公告发布之日起至2024年2月8日止。
(二)资格审查
资格审查主要根据招聘岗位资格条件对应聘人员学历、职称或相关国家技术资格证书、工作年限、专业资格年限、年龄等条件进行资格审查。资格审查通过者将以短信、电话、邮件等方式通知笔试和面试，资格审查未通过者不另行通知。应聘人员请务必保持手机、邮箱畅通。
（三）笔试、面试
1.资格审查合格人员确定参加笔试和面试，笔试采取闭卷方式。笔试、面试均实行百分制，按照比例确定综合成绩。
2.考试地点、时间另行通知。
（四）确定录用人选
拟录用人员由用人单位组织考察(或背景调查)和入职体检，考察和体检合格后，办理聘用手续。
四、相关人才待遇政策
符合条件的可享受雄安新区人才落户、高层次人才认定、人才医疗保障、人才子女教育、人才购房个人所得税优惠等政策。
五、其他事项
1.应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠，如有虚假，取消应聘或录用资格。
2.联系方式
联系电话：15273030019
联系人：刘老师
邮箱：hr@dtxytech.com
附件3：应聘人员基本信息表（附件跳官方）
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