为进一步加强并规范学校编外人员队伍建设，结合实际，经学校研究，拟面向社会公开招聘编外人员，现将有关事项公布如下。
一、招聘岗位
龙湖校区电工2名、水工1名。
二、招聘待遇
电工待遇5-7万元/年（包含社保单位和个人全部缴纳部分，个人所得税自理；试用期2个月），水工待遇4-6万元/年（同上），具体根据试用情况确定。
三、基本条件
（一）品德端正，作风正派。
（二）身体健康，能适应招聘岗位工作需要。
（三）遵纪守法，品行端正，服从管理，遵守学校各项规章制度。
（四）电工：具有高压进网操作证和电工证，熟悉高压供电设备运行操作规程，高中及以上学历，3年以上高压工作岗位操作经历，年龄不超过55周岁，从业经验丰富者可适当放宽年龄；
水工：具有二次供水工作设备管理经验，3年以上供水设备工作岗位操作经历，年龄不超过55周岁，从业经验丰富者可适当放宽年龄。
四、岗位职责
（一）招聘人员为学校后勤保障部水电基建管理中心管理，代表水电基建管理中心负责监管龙湖校区物业公司水电工的日常工作。
（二）负责龙湖校区室外水、电线路的日常巡查和安全检查，督促龙湖校区物业公司做好各类配电房、水房的日常巡查、检查工作，配合物业公司水电工作人员做好高压配电房的值班值守工作。
（三）负责龙湖校区室外水电线路的小型维修工作，协助学校水电基建维修中心工作人员做好中大型维修改造工程项目的实施及监管。
（四）配合水电基建管理中心查抄水电表；检查监督托管单位水电使用情况，杜绝水电跑冒滴漏及盗窃水电情况。
（五）掌握龙湖校区水电管线网络及设备设施整体布局情况。
（六）完成水电基建管理中心安排的其他工作。
五、具体内容
（一）报名时间：即日起至2019年6月3日。
（二）报名方式：应聘人员将个人材料（含本人身份证、毕业证、三甲及以上医院体检表、学历证书、执业资格证、专业特长及其他相关材料扫描件和编外人员应聘登记表）以附件形式发送至2034rsc@163.com邮箱。
（三）资格审查：人事处会同用人单位对照招聘条件严格筛选应聘人员材料并确定初选人员名单，电话通知应聘人员来校考察，报到时须携带应聘者本人身份证、毕业证、学位证、资格证原件和复印件以及体检表。
（四）考察录用：用人单位成立招聘工作组，具体按《安徽科技学院编外用工管理暂行办法》（校人发〔2014〕19号）精神执行,经招聘工作组面试和技能综合考察，按照成绩确定拟聘人选，按规定程序提交学校研究并公示无异议后，办理相关录用手续。
六、联系方式
联系人：张老师；联系电话：0550-6732257
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