为加快集团公司“136”发展战略深入实施，推动“三强五优六型”新时代现代央企总部建设，进一步扩大选人用人视野，加大年轻干部培养力度，构建梯次合理、结构优化的高素质专业化总部干部队伍，决定面向集团系统内公开招聘部分岗位。现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位数量（63个岗位）
（一）纪检监察组：7个。
（二）综合管理部：6个（其中经理级或副经理级岗位1个）。
（三）组织部：4个。
（四）党建部：3个。
（五）巡视办：3个。
（六）财资部：3个。
（七）企管法律部：2个。
（八）安环部：6个。
（九）科信部：1个。
（十）国际部：2个。
（十一）工会部：3个。
（十二）煤炭运输部：6个。
（十三）电力部：5个。
（十四）化工事业部：5个。
（十五）氢能事业部：6个（其中副经理级岗位1个）。
（十六）采购部：1个。
具体岗位及岗位要求，详见附件。
二、资格条件
（一）基本条件
1.政治素质好，理想信念坚定，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，严守党的政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力；
2.认真贯彻落实集团公司党组决策部署，热爱国家能源集团事业，坚定创建世界一流清洁低碳能源科技领军企业和“三强五优六型”新时代现代央企总部的职业追求；
3.具有较强的学习能力和管理能力，熟悉和了解集团公司发展战略和产业情况，具有履行岗位职责所必需的专业知识和职业素养，熟悉相关政策和法律法规，能够提出解决工作问题的专业建议；
4.具有较强的组织协调能力、调查研究能力、沟通表达能力、服务执行能力和开拓创新精神，服从组织安排，执行组织决定，团结协作，顾全大局，勤勉尽责，任事担当；
5.具有良好的职业操守和个人品行，遵守国家法律法规和集团公司规章制度，干净做事，廉洁从业。
（二）资格条件
1.集团系统内合同制员工（不含市场化用工自主招聘人员）；
2.全日制硕士研究生及以上学历；
3.应聘M9级及以下职员的，需为1990年1月1日以后出生；应聘经理级（M11）、副经理级（M10）的，需满足该岗位资格条件中的年龄要求；
4.具有3年以上工作经历（有相关工作经历者优先），并具有1年以上基层工作经历（含二级单位本部）；安环部、煤炭运输部、电力部、化工事业部、氢能事业部等部门岗位人选，须在厂矿段等基层生产一线工作3年及以上；
5.近3年年度考核结果（如有）均须为“称职”及以上等次，且综合表现优秀；
6.应聘纪检、组织人事、党建、巡视等党务工作的，必须为中国共产党党员；
7.应聘人员不得与集团公司总部员工具有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲、近姻亲关系；在职和退休的集团党组管理干部配偶、子女及其配偶实行回避；
8.受到党纪政纪处分，尚处于影响期的不得应聘；
9.以上事项，计算截止日期均为2024年7月31日。
应聘人员还应当符合招聘岗位说明中列明的其他资格要求。
三、招聘程序
公告及自愿报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、外调考察、体检、公示、办理录用手续等。
四、报名时间
报名时间：2024年5月28日至6月16日。
五、应聘指南
（一）查询职位。登陆国家能源集团人力资源招聘网站（https://zhaopin.chnenergy.com.cn）内部招聘栏查询具体招聘信息。
（二）注册简历。实名注册，并填写个人简历（学历证书和岗位要求的资格证书，务必上传证明材料扫描件）。
（三）应聘职位。每名应聘者仅可应聘1个岗位，请慎重选择。报名截止日期前，如更换岗位，须取消前次应聘，再发送新的求职申请。
（四）考试测评。组织开展笔试、面试考核等。具体时间将通过电话、短信、电子邮件等形式通知，请确保填写的手机号码、邮箱正确，并及时查阅相关信息。
六、注意事项
1.应聘人员务必准确、完整填写简历信息，并对所提供信息真实性负责。如发现虚假信息，取消应聘者应聘资格。
2.集团公司不组织应聘前培训活动，也不以任何形式向应聘人员收取报名、培训等费用，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。
3.在浏览网页时，推荐您使用Chrome浏览器。技术支持热线电话：4001132111。
请各子分公司高度重视本次招聘工作，做好宣传动员工作，组织优秀年轻员工积极参加应聘。
附件：
国家能源集团总部系统内公开招聘岗位职责和资格条件汇总表.xlsx
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