2019年夏津县人民医院公开招聘工作人员面试公告

一、招聘岗位及面试对象

根据《2019年夏津县人民医院招聘工作人员简章》规定，经资格审查、复审，共有28名考生进入面试（名单见附件）。

二、面试组织

为保证面试工作的公开、公平、公正，面试工作由县人社局和县卫健局指导、县人民医院负责组织实施。

三、面试方式

面试内容为招聘岗位相应的能力素质和专业知识。面试采取结构化面试的方法。主要考核应聘人员的综合素质、认识分析问题能力、语言表达能力、举止仪表等。

四、面试流程

1、考生持《面试通知书》、二代身份证（有效期内）、笔试准考证，在规定的时间提前30分钟到考点候考室报到，抽签确定面试顺序。

2、考生抽签后在候考室候考。按抽签顺序，由工作人员引导，到面试室进行面试。面试时间8分钟（含思考和答题时间），由主考官提示开始，并开始计时，考试时间有工作人员提醒，满8分钟由计时员提示停止。

3、考生面试完毕，由工作人员引导到休息室并进行离场照相，全部考生面试完毕后统一公布成绩。

五、评分办法

面试成绩满分为百分制。考官依据评分标准进行现场打分。统计时去掉一个最高分，去掉一个最低分，其他考官的平均分为考生的面试成绩，分数取小数点后2位。60分为达标分数线，成绩达不到60分者取消聘用资格。

六、面试时间及地点

时间：2019年6月13日

地点：夏津县人民医院十一楼会议室

参加面试人员务必于6月11日上午8:30—6月12日下午5:30携身份证到县医院政工科领取《面试通知书》，逾期视为自动放弃。参加面试人员须按照《面试通知书》规定的时间、地点报到，参加面试。面试开始前半小时仍未到达候考室的考生视为自动弃权，责任自负。

咨询电话：0534-3216730

夏津县人民医院公开招聘领导小组

2019年6月10日

附：夏津县人民医院公开招聘工作人员面试人员名单

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