晋城市市直部分事业单位2024年公开招聘工作人员综合成绩公告

根据《中共晋城市委组织部晋城市人力资源和社会保障局晋城市市直部分事业单位2024年公开招聘工作人员公告》规定，经过笔试、资格复审、面试，现将晋城市市直部分事业单位2024年公开招聘工作人员综合成绩及有关事项公告如下：

一、综合成绩计算方式

综合成绩＝笔试成绩×60％＋面试成绩×40％，综合成绩保留两位小数（尾数四舍五入）。

综合成绩最低合格线为60分（面试未形成竞争的岗位，即参加面试人数少于或等于招聘计划数的岗位，面试成绩最低合格线为70分）。

二、体检及考察事项

根据综合成绩从高分到低分顺序，按拟招聘人数1:1的比例确定体检和考察人选。体检及考察公告由各招聘单位主管部门负责发布，并将电话通知考生，请各位考生关注原发布公告网站，并保持电话畅通。

体检、考察不合格的不得聘用，因个人放弃体检、考察或体检、考察不合格形成的岗位空缺，从报考同一岗位且考试综合成绩合格人员中，按成绩由高分到低分依次进行递补（仅递补一次）。

咨询电话：

晋城市人社局事业单位管理科： 0356-2199482

晋城市纪委监委驻市人社局纪检监察组：0356-2199409

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咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。

附件：

1、晋城市市直部分事业单位2024年公开招聘工作人员综合成绩.xlsx

2、晋城市市直部分事业单位2024年公开招聘工作人员进入体检考察名单.xlsx

晋城市人力资源和社会保障局

2024年6月17日

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