为进一步加强公益性岗位开发管理，促进就业困难人员稳定就业，兜牢民生底线，根据《泰兴市公益性岗位开发管理办法》（泰人社发〔2021〕40号）等文件精神，决定面向社会公开招聘临时性公益性岗位人员，现就有关招聘事项公布如下：
一、招聘计划
本次招聘岗位为城乡社会管理岗，计划招聘临时性公益性岗位工作人员3名，负责集镇、副中心和村（社区）公共环境卫生等工作。
二、招聘对象
招聘对象须为《江苏省就业困难人员认定管理办法》第二条规定的并经认定的就业困难人员，符合以下情形之一的可以申请认定为就业困难人员：
（一）享受最低生活保障的；
（二）女40周岁以上、男50周岁以上的；
（三）特困职工家庭的；
（四）残疾的；
（五）城镇零就业家庭和农村零转移家庭的；
（六）连续失业1年以上的；
（七）城市规划区范围内的被征地农民；
（八）优抚对象家庭的；
（九）军队退役的；
（十）建档立卡低收入农户的。
三、报名条件
（一）具有中华人民共和国国籍，坚决贯彻执行中国共产党的路线方针政策，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守国家法律法规，品行端正；
（二）年龄为女性55周岁以下，男性60周岁以下；
（三）身体健康，品行端正，遵守纪律，吃苦耐劳；
（四）分界镇户籍；
（五）下列人员不得报名：
1.全日制在校学生、现役军人；
2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；
3.刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；
4.受过开除党籍处分、受其他党纪政纪处分在影响期内的；正接受纪律审查的人员；
5.最高人民法院公布的失信被执行人；
6.国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；
7.法律法规及有关政策规定的其他情形。
四、招聘程序和方法
本次公开招聘工作由泰兴市分界镇人民政府统一组织招聘。招聘工作按照公布招聘事项、报名和资格审核、面谈、公示和聘用的程序进行，具体如下：
（一）公布招聘事项
按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前通过泰兴人才网（网址：https://www.txjob.com.cn/）向社会公布招聘事项。
（二）报名和资格审核
1.报名时间：2024年7月2日—7月15日（工作日），上午8:30—11:30，下午2:30—5:30。
2.报名地点：分界镇便民服务中心12、13号社保窗口。
3.报名时须提供以下资料：
（1）本人有效居民身份证、户口簿原件及复印件；
（2）本人近期免冠二寸彩色照片2张；
（3）《分界镇公开招聘临时性公益性岗位人员报名表》（附件1）；
（4）经市人社局、各乡镇（街道）人社工作机构认定的就业困难人员需携带所认定的《就业困难人员认定申请表》（附件2）。
4.报名注意事项：
（1）拟报名人员现场进行报名。本人直接报名有困难的，可委托他人按上述要求代为报名。代报名人须提供本人有效居民身份证原件及复印件。
（2）报名人员须根据自身条件，对照《公告》规定填写《分界镇公开招聘临时性公益性岗位人员报名表》。报名人员应对自己所填表格内容的真实性、准确性负责，如因所填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人聘用的，责任自负。
（3）对报名人员的报名资格审查工作，贯穿公开招聘工作的全过程。对弄虚作假者，一经发现，无论公开招聘工作进行到何阶段，当即取消其相应资格。
5.资格审核：对报名人员进行资格审核，通过审核的人员进入下一环节。
（三）面谈
资格审核通过后，将根据岗位需求情况适时组织具备适岗能力的人员进行面谈，面谈主要围绕就业困难情况、人际交往能力和岗位履职能力等进行现场交流。未按时参加者视为自动放弃。
（四）公示和聘用
面谈合格人员确认为拟录用人员，聘用单位将于面谈后5个工作日内在泰兴人才网上进行公示，公示时间为7个工作日，对公示无异议的人员按规定予以聘用并签订协议。
五、工资待遇
临时性公益性岗位人员用工时间为3个月，工资待遇按照临时性公益性岗位相关政策执行，不参照享受用人单位其他福利待遇，不予缴纳社会保险，用工期满后自动退出岗位。
六、纪律与监督
本次公开招聘工作贯彻“公开、公平、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受纪检监察部门和社会监督，不得弄虚作假、徇私舞弊。
七、本公告由泰兴市分界镇人民政府负责解释。
政策咨询电话：0523-82739036
附件：
泰兴市分界镇人民政府
2024年7月1日
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