2024年宿迁市工商联招聘劳务派遣人员公告 查看相关职位

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共招2人,1个职位
  • 报名时间:自简章公告发布之日起至7月29日12:00
  • 缴费时间:自简章公告发布之日起至7月29日16:00

根据工作需要,现面向社会公开招聘2名劳务派遣人员。现将有关事项公布如下:

一、招聘岗位及人数

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二、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,具有良好品行。

(三)具有正常履行职责的身体条件。

(四)具备招聘岗位要求的其他资格和条件(具体详见《岗位简介表》)。

1.报考专业。报考专业认定,以《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》为准。

2.年龄计算。年龄35周岁以下,指1988年7月19日及以后出生;年龄18周岁以上,指2006年7月19日及以前出生。

3.工作经历。“工作经历”计算截止时间:2024年7月。全日制硕士研究生及以上学历的,可以不限工作经历。

(五)港澳台相关人员报考的,按国家、省有关规定执行。

(六)有下列情形之一的,不得报考:

1.现役军人;

2.在读的全日制普通高等学校学生;

3.因犯罪受过刑事处罚的人员,曾被开除公职、党籍、高等教育学籍的人员,被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

4.曾被开除公职、党籍、团籍、高等教育学籍的;

5.被机关事业单位辞退不满5年的;

6.受过记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看、降低岗位等级等处分不满3年的,或受处分期间未满的;

7.考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的,或“严重失信行为”未满5年的,以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施全市社会失信联合惩戒的(咨询、查询市公共信用信息中心0527—84338767);

8.应聘人员与单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的;以及应聘人员与单位现有在岗人员存在上述关系,到岗后即构成直接上下级领导关系的;

9.存在其他不得报考情况的。

三、招聘程序和方法

(一)网络报名与资格初审

1.职位发布

通过宿迁市工商联网站(http://www.sqzsh.com)、迁宿迁直聘网(https://www.qsqjob.com)、微信公众号【迁宿迁直聘网】和微信公众号【宿迁市人才集团】等平台向社会公开发布本次招聘岗位信息。

2.报名方式及时间

本次招聘的报名、资格初审和缴费,均采用线上方式。

(1)网络报名

报名、照片上传时间:自简章公告发布之日起至7月29日12:00。

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报名网址:登录“迁宿迁直聘网”官网(https://www.qsqjob.com),点击首页“2024年宿迁市工商联招聘劳务派遣人员报名入口”。

(2)资格初审

资格初审时间:自简章公告发布之日起至7月29日15:00。

(3)缴费确认

应聘人员通过资格初审、照片审核后进行网上缴费,报名费用为100元/人。完成缴费确认后,视为通过该岗位网上报名。

缴费时间:自简章公告发布之日起至7月29日16:00。

3.注意事项。报名和资格初审中应注意下列事项:

(1)报考人员应按岗位要求和网上提示如实填写有关信息,报名时需提供附件,包括但不限于以下材料:①报考人员的电子照片(近期正面免冠二寸35×45毫米证件照,jpg格式,大小为20Kb以下);②身份证原件;③毕业证书原件;④学信网学历查询证明;⑤工作经历证明;⑥专业技术资格证书、执业资格证书、奖励证书原件等材料。考生在填写信息和上传照片时,有弄虚作假行为的,参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》予以处理。

(2)考生网上提交报名信息24小时后(工作日期间)可到报名网站查询(最后一天报名的考生应及时查询)资格初审结果。

(3)未进行缴费的应聘人员,视为报名未通过。

(二)考试

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考试采取面试的办法进行。

1.资格复审

根据报名人员提供的材料原件进行资格复查。复审材料为资格初审提供的材料原件。资格审查工作贯穿于整个招聘工作的全过程,对弄虚作假者,一经发现,取消资格。资格复审通过后现场发放面试通知书。资格复审时间、地点在迁宿迁直聘网(https://www.qsqjob.com)和微信公众号【迁宿迁直聘网】发布。

资格复审需提供符合报考条件要求的所有有效证件和材料:社会人员(含在职人员)需提供身份证、学历证书(被聘人员须在报名开始之日前已取得相应的学历证书)、学历证明、工作经历证明及社保缴纳证明。留学归国人员还应提供国家教育部门的学历认证材料,军队转业干部、复员退伍军人还需提供安置地的户籍证明或身份证。

经审核,认为考生提交的材料不符合本公告和《岗位简介表》所要求条件的,当场告知资格复审结果。

2.面试及总成绩计算

(1)面试(时间地点另行通知)

面试设置总分100分,考生面试成绩须不低于60分,否则取消其进入下一程序的资格。招聘计划数与参加面试人数之比不足1:3的,按实际进入人数组织面试,总成绩计算按照面试成绩计入下一环节。

(2)特殊事项说明

用人单位根据岗位报名情况有权决定是否追加笔试环节,若报名比例超过1:20,则考虑增加笔试环节。笔试内容:主要考察岗位所需专业知识和综合素质能力等,不指定辅导用书。根据笔试成绩从高到低的顺序(末位成绩并列的应聘人员一同进入),按招聘计划数与参加面试人数1:3比例确定进入面试人员。笔试的具体时间和地点安排在“迁宿迁直聘网”官网(https://www.qsqjob.com)和微信公众号【迁宿迁直聘网】发布。按照笔试成绩占40%,面试成绩占60%的比例采用百分制计算应聘人员总成绩。以上成绩均保留两位小数,第三位小数按“四舍五入”办法处理。

(三)体检和考察

1.根据总成绩按相应岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检人员。体检人员名单在宿迁市工商联网站(http://www.sqzsh.com)、迁宿迁直聘网(https://www.qsqjob.com)和微信公众号【迁宿迁直聘网】上进行公布。

2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由应聘人员自理。体检前,有工作单位的应聘人员须提供单位同意报考证明。

3.对体检合格人员按有关规定进行考察。考察参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》和岗位实际政审需求执行,个人信用、犯罪记录情况纳入考察范围,机关和国有企事业单位报考人员需提供所在单位廉政鉴定书。考察合格人员为拟聘用人员。

(四)公示与录用

考察结束后,确定拟录用人员。拟录用人员名单在宿迁市工商联网站(http://www.sqzsh.com)、迁宿迁直聘网(https://www.qsqjob.com)、微信公众号【迁宿迁直聘网】和微信公众号【宿迁市人才集团】上进行公布,接受社会监督,公示期限为7个工作日。公示期满后,没有问题或者反映的问题不影响录用的,组织办理相关录用手续。对反映有影响录用的问题并查实的,取消录用资格。被录用人员根据《市级机关事业单位合同制人员管理规定》核定工资待遇,采取劳务派遣方式,由宿迁产发人力资源服务有限公司统一派遣。具体薪资待遇可与招聘单位咨询。

被录用的社会在职人员与原工作单位签有劳动合同或各种协议的,由本人自行负责处理。

在体检、考察、公示阶段,因各种原因出现缺额的,在本岗位考生中按考生总成绩从高分到低分依次递补;录用后,2025年7月31日前因各种原因出现缺额的,招聘单位可在本岗位考生中按考生总成绩从高分到低分依次递补。

四、其他事项

1.招聘单位有权根据岗位需求变化及报名、笔试、面试、录用等情况,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。

2.在考试、体检、考察和公示环节因下列情形导致招聘岗位出现空缺的,由招聘单位研究决定是否进行递补。

(1)自动放弃的;

(2)应聘人员资格复审、体检或考察不符合要求的;

(3)拟录用人员公示的结果影响录用的;

(4)其他导致招聘岗位空缺的情形。

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3.在招聘各环节中,请应聘人员注意浏览在宿迁市工商联网站(http://www.sqzsh.com)、迁宿迁直聘网(https://www.qsqjob.com)、微信公众号【迁宿迁直聘网】和微信公众号【宿迁市人才集团】的信息并保持通讯畅通,因应聘人员个人原因造成延误的,视为自动放弃。招聘单位将通过短信或电话通知各环节安排,请应聘者保持通讯工具畅通并关注短信、电话提示。在招聘过程中,如因个人信息不正确或通讯不畅导致无法取得有效联系的,视为应聘者放弃本次应聘。

4.资格审查贯穿招考工作全过程。应聘者对报名资料信息的真实性、准确性、完整性有效性负责。凡发现应聘人员资格条件不符或提交虚假申请材料的,一经查实,尚未录用的,取消录用资格;已经录用的,予以解除劳动合同。

5.对于本次招聘,宿迁市工商联不授权任何机构进行培训,请各位应聘人员提高警惕,谨防受骗。

五、咨询电话

应聘人员在招聘各个环节如有疑问,可拨打以下咨询电话:0527-88858585(工作日9:00-12:00、14:30-18:00)。

六、纪律与监督

本次公开招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格坚持规定的程序、条件和标准,严禁弄虚作假、徇私舞弊。招聘工作接受社会监督,对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员,一经查实,即按有关规定予以严肃处理。

七、本简章由宿迁市工商联负责解释

政策咨询电话:0527-84311820(市工商联办公室)

监督电话:0527-84368576(市纪委监委派驻第七纪检监察组)

网上报名技术咨询电话:0527-88858585

宿迁市工商联

2024年7月19日

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