为加快推动公司“3+1”新产业体系建设更高质量推动公司发展重庆航天电子公司现公开招聘各类优秀人才共谋发展
公司简介
重庆航天火箭电子技术有限公司创建于1958年，是航天时代电子技术股份有限公司的全资子公司。
▲ 公司二郎园区
公司长期致力于我国航天测控通信技术的创新发展，是中国航天科技集团有限公司重点布局在西南地区的航天综合电子产品研制生产基地。经过60余年发展，已经成长为集研发、制造和试验于一体，具有专业特色的电子产品、电子系统集成创新型航天知名品牌企业。
公司全面参与载人空间站建造工程、载人空间站应用与发展工程、探月工程、火星探测、北斗工程、星网工程等重大任务遥测系统的研制生产，圆满完成以新一代运载火箭为代表的型号配套任务，在助推我国航天事业发展和国防现代化过程中发挥了重要作用，为实现航天梦作出了重要贡献。
公司员工队伍中涌现出了党的十九大代表、全国劳动模范、重庆市劳动模范、中国航天载人工程突出贡献者、中国工会十八大全国代表、“感动航天”十大人物、航天贡献奖获奖者、巴渝大工匠、重庆市“最美产业工人”等先进模范代表。
公司紧扣重庆市“新时代、新征程、新重庆”发展主题主线，深度开展战略对接，紧跟重庆市空天信息产业发展机遇，全力打造空天信息产业，构建“测控通信产业、卫星应用产业、智能制造产业和医疗电子产业”“3+1”新产业体系。
▲ 公司陶家园区(建设中)
面向未来，公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，秉承“人才立企、卓越治企、创新强企、实干兴企”发展方略，创新引领，加快培育新质生产力，塑造高质量发展新动能、新优势，把公司打造成国内一流智能制造高地，成为测控通信、卫星应用和无人装备技术及产品创新发展的重要力量，实现由传统制造型企业向高科技创新型企业的升级转型。
招聘信息
提子科技有意者请扫描下方二维码或复制简历投递链接，提交个人相关信息，个人简历请在附件中上传。有意者请扫描下方二维码或复制简历投递链接，提交个人相关信息，个人简历请在附件中上传。本次面向社会和高校公开招聘科技人才和管理人才，其中：科技人才分为高端人才(含社会成熟类高端人才、应届毕业类高端人才)和其他科技人才。具体招聘岗位及相关要求如下：
基本条件
1.坚决拥护党的路线方针政策，热爱祖国，热爱中国共产党，热爱航天事业。
2.遵纪守法，学风正派，学术诚信。
3.具有广阔的学术视野和创新思维。
4.具有良好的沟通、协调和团队合作精神，具有较强的逻辑分析能力、学习能力和工作责任心。
资格条件
1.科技人才
凡科技人才中属高端人才的，应具备以下资格条件：
(1)社会成熟类高端人才应至少具备以下其中一项资格条件：
1)具有独立抓总开展本专业领域工程项目和产品研制的能力;具有本专业领域1项及以上发明专利，且为前五发明人;具有主持本专业领域1项及以上纵向课题或基金经历。
2)具有良好的项目资源背景、项目申报渠道或本专业领域研制团队带队经验。
(2)应届毕业类高端人才应具备以下资格条件：
1)毕业于北京大学、清华大学、电子科技大学、哈尔滨工业大学、东南大学、武汉大学、上海交通大学、浙江大学、北京航空航天大学、北京理工大学、西安交通大学、大连理工大学、天津大学、华中科技大学、西北工业大学、四川大学、重庆大学等重点院校。
2)以第一作者身份在本专业领域发表1篇及以上TOP期刊;以第一学生负责人身份完成本专业领域1项及以上项目;主持或牵头申请本专业领域1项及以上纵向课题或基金。如具备特别丰富的工程项目经验可适当放宽此条要求。
具体招聘岗位及要求：
2.管理人才
管理人才应具备以下资格条件：
(1)具有履行岗位职责所必须的专业能力，具有专业思维、专业素养、专业方法，熟悉国内外市场和相关行业情况，具有较强的市场竞争意识，注重团结协作，善于组织协调。
(2)具有强烈的创新意识和创新自信，勇于变革，开拓进取;具有良好的职业操守和个人品行，具备一定的抗压能力。
具体招聘岗位及要求：
薪酬待遇
提子科技
工资充分与市场接轨，具体面议。凡各岗位所招聘的高端人才按《公司高端人才引进方案》执行，实行协议工资制。其中，带团队、带项目的社会成熟类高端人才，公司为其提供科研经费保障;应届毕业类高端人才，公司向其发放一次性安家费，硕士学历为30万元，博士学历为50万元。
享受五险一金、防暑降温、冬季取暖、定期体检、生日福利、节日慰问、入职大礼包等多项福利待遇。
应聘方式
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有意者请扫描下方二维码或复制简历投递链接，提交个人相关信息，个人简历请在附件中上传。
简历投递链接：https://f.wps.cn/g/x9oDeLYw/
应聘者应保证报名材料的真实准确。凡弄虚作假者，一经查实，即取消录用资格。
联系方式
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联 系 人：王老师
电 话：023-88527534
邮 箱：cqhtrl@126.com
公司地址：重庆市九龙坡区创业大道289号
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