为了充实玉林市中小企业公共服务平台工作人员，经上级主管部门同意，向社会公开招聘编外人员，现就招聘工作公告如下：
一、招聘人数及专业要求
招聘人数5人，全日制大专学历以上。
1.汉语言文学/文秘类专业1人;
2.计算机类专业1人；
3.会计、金融类专业1人;
4. 机械设计制造及其自动化类专业1人；
5.化工、食品类专业1人。
二、招聘条件
（一）招聘对象应同时具备以下基本条件：
1.拥护中国共产党的领导，政治信念坚定，认真贯彻党的路线、方针、政策。
2.遵守国家的法律、法规，享有公民的政治权利。
3.具有良好的职业道德，有较强的工作责任心和事业心，品行端正，大局意识、服务意识和保密意识强。
4.具有正常履行职责的身体条件。
5.35周岁以下（1983年12月31日后出生）。
（二）有下列情形之一的，不得应聘:
1.本人受过刑事处罚或治安管理处罚的，或有犯罪嫌疑尚未查清的；
2.本人曾被国家机关、事业单位开除、辞退的；
3.本人因违反国家有关法律规定，被解除劳动合同或因违纪违规被开除、辞退、解聘的；
4.道德败坏或有较为严重的个人不良信用记录的；
5.本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或在境外从事其他危害国家安全活动的；
6.法律、法规规定不得聘用的其他人员。
三、报名及资格审查
招聘单位接受报考人员报名，以现场报名方式进行。
报名时间：2019年12月23-30日，上午8:30—11:30，下午15:00—17:30。（限工作日）逾期不再受理。
报名地点：玉林市政府办公大楼5楼5A03A（玉东大道1号。
报名要求：报名时填写《玉林市中小企业服务中心公开招聘编外工作人员报名登记表》附件1，报名时须本人带上身份证、学历证等相关证明材料（原件、复印件）及近期免冠两寸标准彩照1张。报名登记表填写信息必须真实无误，凡弄虚作假的，一律取消报名资格。
资格审查：报名资格审查工作由招聘单位负责。报名资格审查采用现场审查方式，报名时，由资格审查单位对报名人员进行资格初审，符合报考条件的才接收报名材料。
四、考试
考试分为笔试和面试，由招聘单位组织实施。
（一）笔试
笔试采取闭卷考试，成绩满分为100分。
（二）面试
依据笔试成绩从高分到低分并按招聘岗位1:3比例确定面试人选。面试采取结构化面试方式，成绩满分为100分。主要考察考生适应岗位的知识能力，包括语言表达能力、综合分析能力、计划组织协调能力、人际关系协调能力以及专业素养等。
笔试、面试具体时间、地点另行通知。
（二）面试
面试主要考察应试人员的逻辑思维与综合分析能力、计划与组织协调能力以及语言表达等综合素质。
面试结束当天，在玉林市政府办公大楼5楼A区（5A03A）公告栏公布面试成绩。
（三）体检
面试结束后，根据招聘岗位人数，依据笔试成绩+面试成绩=总成绩,并按总成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检人选。体检标准参照公务员体检录用的标准执行，体检费用个人自理。不按时参加体检者，视同放弃资格；体检中出现身体条件不合格者，不予聘用。同岗位总成绩并列的，以面试成绩高者优先聘用。
体检时间：另行通知。
（四）公示及聘用
对拟聘用对象，由玉林市中小企业服务中心在玉林市工业和信息化局网站进行为期5个工作日的公示，公示期满无异议后，由用人单位与被聘用人员签订劳动合同。
五、聘用人员管理及待遇
（一）新聘用人员试用期一个月。试用期满考核合格的，予以聘用。不合格的，取消聘用。
（二）被聘用人员一律实行合同制管理，合同期为一年（含试用期在内）。合同期满后根据工作需要再确定是否续聘。
（三）被聘用人员应在规定时间到用人单位报到，不按时报到的，取消本次聘用资格；被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反管理规定的，予以解聘。
（四）聘用人员经录用后原则上须按合同约定时间履职，服务期未满一年以上的原则上不得辞职。
（五）被聘用人员的福利待遇：按玉林市编外聘用人员待遇有关规定执行，月工资待遇面谈，五险按玉林市缴费基数比例计缴，个人、单位应缴部分分别由个人、单位负担。
联系电话：0775-2829277。
玉林市中小企业服务中心
2019年12月18日
附件：玉林市中小企业服务中心公开招聘编外工作人员报名登记表 .doc
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