根据《2019年桂阳县县直事业单位公开招聘工作人员公告》，现将入围面试人员的资格审查工作公告如下：
一、面试资格审查时间
面试资格审查时间为2019年12月22日至12月25日，共4天。上午8:30-12:00，下午14:00-17:30。
1.12月22日、23日，进行面试资格入围人员审查；
2.12月24日、25日进行面试资格入围递补人员审查；
3.12月26日在指定网站公布面试人员名单。
二、资格审查地点
各招聘岗位资格审查地点见《2019年桂阳县县直事业单位公开招聘工作人员面试资格审查地点及分岗位安排》（附件1）。
三、面试资格审查对象
1.资格审查对象。按招聘岗位计划与面试人数1:2的比例确定面试入围名单。如果入围最后一名成绩相同的，均进入面试资格审查。笔试成绩低于笔试合格分数线的（50分），不列入面试资格审查对象。
2.资格审查对象递补。因报考人员放弃面试资格审查或资格审查不合格的，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补，但不实行跨岗位调剂。递补后面试对象仍达不到招聘计划1:2比例的，按实际人数确定面试对象。笔试成绩低于笔试合格分数线的（50分），不列入面试资格审查递补对象。
3.面试资格审查入围人员名单见附件2。
四、资格审查须提供材料
1.《2019年桂阳县县直事业单位公开招聘工作人员面试资格审查表》（见附件3）一式两份，均需张贴1寸彩色正面近照（或电子照片）。
2.报考人员需提供本人证件（有效身份证、毕业证、学位证、笔试准考证、本人近期免冠1寸正面照片2张及岗位要求的其它资格证件等）原件及复印件(复印件一式两份)。有工作单位的报考人员还需提供所在单位（具有人事管理权限）或其主管部门出具的同意报考证明（附件4）。岗位要求考生具有一定年限工作经历的，须提供劳动（聘用）合同复印件(机关工作人员须提供公务员公开招考录用文件复印件)、社保部门出具的加盖公章的同期社保缴费记录和相关岗位工作经历证明。工作经历年限计算时间，截止至2019年11月31日,按足年足月计算。
五、资格审查有关要求
1.考生需亲自到现场参加资格审查。确因特殊原因本人不能到现场参加资格审查的，可委托其他人员代为审查。代为审查人员凭考生的委托函提交材料代为审查，但需提供本人及考生的身份证原件及复印件。
2.凡未在规定时间内参加面试资格审查的作放弃面试资格处理。
3.凡有关材料主要信息不实，或不符合报考岗位条件和要求的，取消该报考人员参加面试的资格。
4.当出现报考人员因特殊原因放弃面试资格或资格审查未通过的情况，资格审查人员在报考该岗位考生中按笔试成绩从高到低的顺序依次递补，但不实行跨岗位调剂。
附件1：2019年桂阳县县直事业单位公开招聘工作人员面试资格审查地点及分工安排.xlsx
附件2：桂阳县2019年县直事业单位公开招聘工作人员面试资格审查入围名单.xlsx
附件3：2019年桂阳县县直事业单位公开招聘工作人员面试资格审查表.xls
桂阳县人力资源和社会保障局
2019年12月19日
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