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根据《清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法》（清府办〔2016〕20号）的有关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，清远市民政局面向社会公开招聘政府购买服务人员10名（详见招聘岗位表）。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位
招聘 职位 | 职位 代码 | 录用 人数 | 专业名称 | 学历 | 学位 | 其他要求 |
行政辅助类 | 101 | 5 | 汉语言文学、外国语言文学类 | 本科及以上 | 学士 | 35周岁及以下，熟悉计算机操作。具备较强公文写作能力。 |
行政辅助类 | 102 | 1 | 法学 | 本科及以上 | 学士 | 35周岁及以下，熟悉计算机操作。具备较强公文写作能力。该岗位需经常加班加点、下乡出差，遇抗灾救灾时需值夜班，适合男性。 |
行政辅助类 | 103 | 1 | 新闻学、新闻与传播 | 本科及以上 | 学士 | 35周岁及以下，熟悉计算机操作。具备较强公文写作能力。该岗位需经常加班加点、下乡出差，遇抗灾救灾时需值夜班，适合男性。 |
行政辅助类 | 104 | 3 | 行政管理、法学、汉语言文学 | 大专及以上 | / | 35周岁及以下，熟悉计算机操作。该岗位需经常加班加点、下乡出差，遇抗灾救灾时需值夜班，适合男性。 |
二、招聘条件
（一）基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
2.具备良好的品行和道德；
3.身体健康，具备履行岗位职责所应具备的身体条件和能力；
4.取得具有国家承认的相应学历；
5.35周岁及以下，具有硕士及以上学位或具有中级及以上职称的年龄为40周岁及以下，年龄计算截止至2018年3月28日。
（二）凡有下列情形之一的不得报考参加招聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚的;
2.曾被开除公职的;
3.受党内严重警告以上处分在处分期内或受行政记大过以上处分未解除的;
4.正在接受立案审查的;
5.法规规定不得招聘为政府购买服务人员的其他情形人员。
三、报名办法
（一）报名时间
2018年3月28日上午8:30至4月8日下午16:00。
（二）报名方式
报名采取网络报名的方式。报考人员应根据所报考职位填写《清远市民政局公开招聘政府购买服务人员报名表》(可到清远市人力资源和社会保障局网站http://www.qyhrss.gov.cn/下载)，附上本人近期免冠正面证件电子照片,并提交身份证、户口簿、毕业证、学位证等证明材料。
《清远市民政局公开招聘政府购买服务人员报名表》电子版和相关资料(彩色扫描件)发送至电子邮箱qymzrs@163.com(咨询电话：0763—3380107、3381016)。邮件标题为“姓名+职位代码”，例：张三101。
（三）资格初审
根据职位条件对报考人员进行资格初审，初审情况经局招聘工作领导小组审核同意后，电话或信息通知报考人员，发放准考证。
（四）准考证发放
通过初审人员应于2018年4月13日9:00-17:30期间，携带身份证、近期大一寸彩色免冠正面照片1张到现场领取准考证，领取地点：清远市复退军人服务中心（地址：清远市清城区北江二路华联大厦首层）；逾期未领取的，视为自动放弃报名资格。
（五）报名注意事项
1.报名人员只能选择一个岗位进行报名，报名时必须使用有效期内的二代身份证，如实填写《报名表》，并附上本人近期免冠正面证件电子照片。考生须诚信报考、诚信考试。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。
2.港澳学习、国外留学人员须取得教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证函及有关证明材料方可报考，并必须在资格复审时(面试前)出具教育部中国留学服务中心境外学历、学位认证书以及有关证明材料。
3.2018年应届毕业生须提供高校毕业生就业推荐表。
4.随军家属可以直接进入面试环节。
四、考试
采用笔试＋面试的方式。
（一）笔试
笔试总分100分，采用闭卷方式进行，笔试时间定于2018年4月21日9:30-11:30（地点：见准考证）。内容为公共基础知识、行政能力测试等内容，笔试成绩在10个工作日内在清远市门户网站民政局专栏（详见网址：http://zwgk.gdqy.gov.cn/0107/index.shtml?Show=600）公布。
（二）面试
每个职位根据笔试成绩从高分到低分的排序，按1:3的比例确定面试人选。面试人选和可直接进入面试环节的人员在接到电话通知后带齐身份证、户口簿、毕业证、学位证等证明材料原件和复印件各1份（国有单位在职人员报考须征得工作单位及主管部门同意，并出具书面证明），到清远市清城区北江二路林业大厦9楼档案室进行资格复审，通过资格复审后方可进入面试环节。
面试时间另行通知。面试地点：清远市复退军人服务中心会议室举行，每人限15分钟，参加面试人员面试顺序通过现场抽签决定。面试满分为100分，面试成绩统计完成后现场通知考生本人。
（三）成绩计算
考生笔试和面试按百分制折算合计总成绩（保留小数点后两位）,即考生总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%，总成绩在面试结束后五个工作日后在清远市门户网站民政局专栏公布。考生总成绩的合格分数线为60分，考试总成绩低于60分者不予聘用。体检人选与招聘人数的比例为1:1。根据报考每个职位人数按总成绩由高至低的顺序，确定进入体检人选。若总成绩出现并列时，以笔试成绩高分者优先。
直接进入面试的考生，面试成绩记为考试总成绩。
五、体检
（一）确定参加体检人员
按招聘岗位与拟聘用人数1:1的比例且依考试总成绩从高到低在成绩合格的人员中确定体检对象。体检人选名单在清远市门户网站民政局专栏公布。
（二）组织体检
体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）执行。
考生自行到指定医院进行体捡，体检费用由考生支付。
六、考察
体检合格者确定为拟聘用考察人选。根据《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》(粤人社发〔2010〕276号)文件精神，对拟聘用人员进行考察，考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法（含计划生育）、工作或学习表现等情况，以及应聘资格条件的适应情况。
七、递补
如出现体检不合格和考生放弃体检，或考察不通过和放弃录用的，可从成绩合格以上的考生中依次递补考察人选。
八、公示和聘用
拟聘用人员名单在清远市门户网站民政局专栏公示，公示时间为7天。经公示无异议的拟聘用人员，按照相关规定办理聘用手续。
九、薪酬待遇
政府购买服务人员薪酬标准按照《清远市市直机关事业单位政府购买服务人员管理办法》（清府办〔2016〕20号）确定。
十、其他事项
（一）报名人员参加笔试、面试须同时携带准考证和身份证入场。否则，不得参加考试。
（二）本次招聘主管部门不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。社会上任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、参考资料、上网卡等，均与本次招聘无关。
此公告由清远市民政局负责解释。
清远市民政局
2018年3月26日
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