安吉雷博人力资源服务有限公司面向社会公开招聘26名工作人员，派至职称等报考条件要求。
（三）无违法犯罪记录，近二年未受到过党纪、政纪处分。
四、招考办法、程序
本次招聘采用现场报名、资格初选、复审、面试（理论考核+技能考核）、体检、考察、公示、签订劳动合同等手续的程序进行。
（一）报名安吉县产业投资发展集团有限公司下属子公司工作，现将有关招考事项公告如下：
一、招考对象
不受常住户口地区限制，凡符合招考条件的人员均可报名。
二、岗位设置
具体岗位招聘信息请参见附件1。
三、招考条件
（一）拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正。
（二）具有报考岗位所需学历、专业、技术
用人单位将根据各应聘者投递的简历、学历证书等个人资料，严格按照岗位招聘要求进行审核。
1、报名及审核时间：2021年4月25日（周日）8:30-11:30，14:00-16:30
2、地点：安吉雷博人力资源服务有限公司
（安吉县人力资源市场（安吉大道8号，两山创客小镇10号楼一楼联系电话：5030190）
3、复审要求：应聘者需提交以下书面材料原件及复印件
①《安吉雷博人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员报名表》并经本人签字后提交；
②身份证、户口本原件及复印件；
③原单位同意报考证明等材料，已经离职请提供离职证明；
④近期免冠一寸彩色证件照1张。
（三）面试
所有符合条件人员进入面试
1、面试时间、地点：以面试通知书为准。
2、面试办法：
采用100分制，合格分数线为60分，不满60分的为不合格，不列入体检、考察对象，当场公布。
特别提醒：驾驶员岗位采用理论考核+技能考核方式进行。理论考核内容为驾照理论考试内容。理论考试采取机考形式,理论考试及格分为90分，未达到及格分数线者不进入技能考核环节。技能考核内容为道路驾驶技术，采用100分制，合格分数线为60分。 考核结束后，按理论考试成绩40%和技能考核成绩60%合成总成绩（总成绩满分为100分），当场公布。
（四）体检、考察、公示
面试结束后，从高分到低分按1:1的比例确定体检、考察对象。体检、考察不合格的，依次递补。体检费用由考生自行承担。体检标准参照招录员工标准执行。合格人员在安吉人力资源网上公示3天，公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的，确定为录用人员，已就业的须提供原单位解除劳动关系证明后方可办理入职手续。
（五）录用
公示期满无异议或虽有反映经查实不影响聘用的，确定为录用人员，安排到相应工作岗位。凡录用人员一律实行劳动合同管理，试用期两个月。试用期满，考核合格，签订劳动合同，考核不合格者予以解聘。
五、其它事项
本次招考接受社会全程监督，电话0572—5603182。
具体事项考生可登录安吉人力资源网（www.ajrczp.com）查询,也可咨询电话：0572—5222291。
附件1：安吉雷博人力资源服务有限公司招聘岗位明细表.docx
安吉雷博人力资源服务有限公司
2021年4月20日
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