在这里，我们先后设计完成了京沪高铁、武广高铁、宜万铁路、合福高铁、沪昆高铁、汉十高铁、福平铁路等重大项目的桥梁设计研究工作，设计完成的高铁桥梁总长度达7000余公里，占中国高铁桥梁总长度约四成。形成了领先的高速、城际、重载、磁浮等铁路桥梁设计技术。设计的主跨200米以上大跨桥梁60余座，最大跨度达千米级。
在这里，我们先后提出铁路梁拱组合结构、无支座整体刚构桥、混合梁斜拉桥、组合梁斜拉桥等新型桥梁。设计完成了主跨2×300m汉十铁路崔家营汉江桥—世界最大跨度梁拱组合桥；主跨600m南沙港铁路西江特大桥—世界最大跨度双线铁路混合梁斜拉桥；主跨808m深江铁路洪奇沥公铁大桥—世界首座公铁合建钢混箱桁组合梁斜拉桥。设计完成了主跨300m昌赣客专赣江特大桥、主跨324m商合杭铁路裕溪河特大桥，取得了大跨度桥上铺设无砟轨道技术突破，实现了300m级大跨度桥梁350km/h不限速通行。
在这里，我们自主研发了BIM+GIS的桥梁设计系统，逐步实现勘测设计智能化；开发了节段预制桥梁智能设计及线形控制系统、桥梁健康监测系统，推进桥梁建造维养的绿色化、可视化、信息化；“湖北省智慧桥梁工程实验室”、“中国铁建股份有限公司桥梁工程实验室”建设不断取得新突破，智慧桥梁技术不断迭代升级。
在这里，我们连续多年被评为湖北省文明单位；我们徜徉在“全国职工书屋”，形式多样的读书会精彩纷呈；火花碰撞的技术沙龙，成为职工快速成长成才的沃土；丰富多彩的文体活动，健康温馨的工作环境，让我们的工作与生活充满了色彩！
铁四院桥梁院“楚巢315”诚邀你来！
一、铁四院桥梁院简介
中铁第四勘察设计院集团有限公司桥梁设计研究院（简称桥梁院）是中铁第四勘察设计院集团有限公司（简称铁四院）下属二级单位，主要从事铁路、公路、市政、轨道交通等常规桥梁勘察设计、大跨度桥梁工程勘察设计、桥梁工程咨询、桥梁加固处理、设计施工总承包、桥梁监控、软件开发，以及桥梁产品研发等多种业务。为客户提供各类桥梁工程从方案研究、咨询、设计、施工到运营维护的全过程服务。
桥梁院现有职工320余人。先后培养了享受政府津贴专家 2 人，茅以升科学技术奖获得者 2 人，湖北省劳动模范 1 人，省部级五一劳动奖章获得者 6 人，火车头奖章获得者 11 人。先后荣获国际咨询工程行业FIDIC（菲迪克）奖1项，国家级奖项38项，省部级奖项147项，获授权专利502项，创中国企业新纪录54项。
二、招聘对象及基本要求
1．桥梁工程及相关专业，大学本科及以上学历。
2．能忠实履职、竭诚尽智，身体健康，心理素质好。
3．善于沟通表达，富有团队意识和创新精神。
三、培养计划
培养对象与劳务公司签订劳动合同，自取得中级专业技术职务任职资格后，可参加3次由铁四院组织的择优录用考核，择优录用考核每年度开展1次，录用人数不低于铁四院桥梁院当年招聘计划的50%。
四、招聘流程
1．应聘申请。请有意应聘者登陆铁四院校园招聘管理系统（http://crfsdi.zhaopin.com），在“职位申请”模块选择桥梁院“楚巢315”设计师岗位，填写《招聘登记表》并投递简历。
2．线上测评。应聘者投递简历后应于两日内完成线上测评（登录简历中预留的个人邮箱点击线上测评链接），未在规定时间内完成测评的视为放弃应聘资格。
3．校园宣讲。铁四院党委组织部（人力资源部）组织开展校园线下宣讲，与应聘者进行交流互动（预计6月上旬）。
4．简历筛选。综合考虑应聘者能力素质情况及线上测评结果，对投递简历的应聘者进行初步筛选。
5．空中面试。根据初步筛选应聘者情况，组织线上初步面试。初步面试时间另行通知（预计6月中下旬）。
6．实习实践。组织通过初步面试应聘者开展不少于两周的实习实践考察（预计7月、8月）。
7．资格审查。实习实践考察结束后，择优选择应聘者审查其学历学位、英语、计算机、获奖证书等相关证件。
8．健康体检。铁四院党委组织部（人力资源部）统一组织应聘者参加健康体检。
9．综合面试。对通过资格审核、体检合格的应聘者择期进行综合面试或笔试。
10．择优入“巢”。综合考虑空中面试、实习实践考察、健康体检、综合面试（或笔试）结果，择优办理入“巢”相关手续。
五、联系人及电话
联系人：姚先生，联系电话：15907134199
杨女士，联系电话：027-51185616
本启事最终解释权属铁四院党委组织部（人力资源部）。
铁四院党委组织部（人力资源部）
2021年5月27日
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