菏泽市金地土地开发投资有限公司自2017年6月23日注册成立以来，在市委市政府的正确领导和大力支持下，团结一致、不等不靠，全体职工在公司党委的领导下撸起袖子加油干、挽起裤腿快步跑，紧密围绕市委市政府赋予的工作职能和产业定位，坚持以“服务政府、服务社会、服务民生”为宗旨，实现了企业从无到有的突破与发展，并于2018年2月7日注册菏泽市金地土地开发投资集团（以下简称集团），截至目前总资产已达 119.23亿元，并于2020年4月15日长期信用等级被评为AA，评级展望为“稳定”。
目前因公司新发展业务较多，人员严重不足，经集团党委会、董事会研究，拟面向社会公开招聘6名劳务派遣制工作人员，现就有关事项请示如下
一、招聘原则
公司招聘工作人员遵循公开、公平、公正原则，择优录用。
二、招聘条件
（一）基本条件
1、遵守国家法律、法规，思想政治素质好，品行端正，为人诚信，无党纪、政纪处分，无违法犯罪记录。
2、身体健康，事业心强，工作严谨，具备与岗位相应的专业知识。
3、具有较强的责任意识，较好的管理能力、沟通能力和执行能力，良好的团队合作精神。
4、特别优秀的，可适当放宽有关要求。
（二）不得报考人员
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
2.曾被开除公职或被辞退人员。
3.任职（工作）或服役期间发生重大责任事件的；曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的。
4.法律、法规规定不得聘用到企业单位工作的人员。
三、招聘岗位及任职要求
1、菏泽市金卓国有资产运营有限公司——综合文秘岗1名
岗位职责：
协助做好公司文件资料的起草、收发、归档等事务性工作。
任职要求：
①30周岁以下（1991年6月10日后出生）；
②大专学历及以上；
③拥有C1驾照；
④视频拍摄和制作有一定基础；
⑤2年及以上相关工作经验。
2、菏泽市金地水务有限公司——综合后勤岗1名
岗位职责：
负责公司的后勤服务工作，协助做好公司文件资料的起草、收发、归档等事务性工作。
任职要求：
①30周岁以下（1991年6月10日后出生）；
②工程专业优先；
③拥有C1驾照；
④5年及以上相关工作经验。
3、菏泽市金丰乡村振兴产业发展有限公司——综合后勤岗1名
岗位职责：
负责公司的后勤服务工作，协助做好公司文件资料的起草、收发、归档等事务性工作。
任职要求：
①30周岁以下（1991年6月10日后出生）；
②大专学历及以上；
③有较好的写作基础；
④拥有C1驾照；
⑤2年及以上相关工作经验。
4、山东金萃田园综合体有限公司——综合后勤岗1名
岗位职责：
负责公司的后勤服务工作，协助做好公司文件资料的起草、收发、归档等事务性工作。
任职要求：
①30周岁以下（1991年6月10日后出生）；
②本科学历及以上；
③管理专业优先；
④拥有C1驾照；
⑤5年以上相关工作经验。
5、组织人事部——人事专员岗1名
岗位职责：
负责劳动关系管理工作的实施，保障人力资源管理工作有序开展。
任职要求：
①35周岁以下（1986年6月10日后出生）；
②大专学历及以上；
③人力资源专业优先；
④拥有C1驾照；
⑤5年以上人力资源或办公室管理工作经验。
6、集团公司综合部——后勤管理岗1名
岗位职责：
负责公司的后勤服务工作，为各部门提供后勤保障。
任职要求：
①30周岁以下（1991年6月10日后出生）；
②大专学历及以上；
③计算机信息管理专业；
④拥有C1驾照；
⑤2年及以上相关工作经验。
四、招聘流程
招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、考察、体检、聘用程序进行。
（一）报名
1.自行下载附件1《菏泽国投管理咨询招聘报名表》、附件2《个人信息汇总表》、附件3《应聘承诺书》，根据要求如实填写，并粘贴电子版照片；下载并填写后附上本人报名材料以“姓名+部门+招聘岗位”为邮箱主题整理为压缩包形式发送至hezeguotou@126.com。（附件1和附件2要求必须为word电子版格式）。请按要求投递简历，否则视为无效简历。
（二）报名材料
提供资质证明材料扫描件，包括但不限于：
1.身份证正反面；
2.学历、学位证书及相应在线验证报告，境内学历提供学信网学历验证报告（含所有阶段全日制、在职教育学历学位），留学归国人员请同时提供国家教育部的学历认证材料；
3.专业技术资格证书、职业技能等级证书；
4.业绩成果证明或获奖证书等。
（三）资格审查
由公司组织相关部门对报名人员的年龄、学历、任职资格等进行现场审查。资格审查贯穿选拔任用全过程，不具备相应职位资格与条件或弄虚作假的，公司有权取消其应聘资格。经现场资格审查后，通知有关应聘人员参加考试。
（四）报名时间
时间：2021年6月11日-2021年6月23日下午17：00
五、考试内容
（一）笔试
1.笔试不指定书籍，不进行任何形式的培训。
2.笔试时间、地点和其他事项另行通知。
3.考试人员持身份证按规定时间到指定考场参加考试。
（二）面试
笔试结束后，从达到笔试合格分数线的报考人员中，按照面试人数与招聘计划3：1的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定参加面试的人选。
面试采取半结构化面试的方式，主要考察应聘者的专业知识、从业经验、岗位匹配度等方面的综合素质。面试满分100分，面试成绩低于70分者不予聘用。
（三）确定考察人选
按笔试、面试总成绩从高到低等额确定考察人选名单。总成绩=（笔试成绩×30%）+（面试成绩×70%）。考察合格的人员作为拟录用人选，经公司党委会研究同意后录用。未进入考察范围者不再通知。为确保招聘质量，经公司党委会研究认为无合适人选的职位，可以空缺。
（五）体检
根据应聘人员面试总成绩，由高分到低分按岗位招聘人数1：1比例确定拟录用人员，对拟录用人员进行体检。
（六）录用
依据综合考察、体检情况择优确定拟录用人选名单，予以公示，公示期为7个工作日。公示无异议后，下发录用通知，各录取人员自接到聘用通知之日起，10个工作日内未报到的，视为自动放弃。
六、用工方式及薪资待遇
（一）用工方式
本次招聘人员均为劳务派遣制，与菏泽国投管理咨询有限公司签订劳务派遣合同。
（二）薪资待遇
参照菏泽市国有企业薪资标准，根据公司《薪酬管理办法》核定执行。
七、其他事项
（一）招聘工作严格按照公平竞争的原则，择优录取。
（二）应聘者应对报名材料的真实性负责。对于应聘者提供的相关材料，将通过网络、相关机构、组织予以核实。凡弄虚作假者，一经查实，即取消聘用资格，已经聘用的予以解除关系。
（三）本次招聘岗位，学历与学位的认定以毕业证、学位证、《教育部学籍在线验证报告》或《教育部学历证书电子注册备案表》为依据。
（四）应聘人员在应聘期间要保持电话畅通,因本人原因错过聘用的,责任自负。
（五）本招聘公告由菏泽市金地土地开发投资有限公司负责解释。
八、联系方式
菏泽市金地土地开发投资有限公司
联系电话：0530-5155500
地址：菏泽市人民路经典国际大厦B座19楼
菏泽国投管理咨询有限公司
联系电话：0530-6205155
地址：菏泽市中华路君临国际恒翼大厦1802室
菏泽国投管理咨询有限公司
2021年6月11日
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